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2019年04月01日 09:38來源: 濱州傳媒網作者:
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徐冬,山東濱州建工集團有限公司董事長兼總經理。作為一名標準的“80后”,他卻有著比同齡人更為豐富的社會閱歷。加拿大學習和創業七年后回國的他,自2009年至今十年間,他先后經歷了從自主創業到接手建工集團的歷程。在企業面臨轉型發展的關鍵時刻,他用“誠信”二字讓危機四伏的企業重新站了起來并逐漸發展壯大,保持著良好的發展勢頭。十年間,徐冬穩扎穩打,以重質量求信譽的不懈追求和立足本土回饋社會的實際行動,展現出濱州本土企業家以義為利的情懷,用“誠信”擦亮本土企業的金字招牌。

>>>別人都以為他“含著金鑰匙出生”,他用行動證明自身價值

徐冬出生于1982年,其父為山東濱州建工集團原董事長兼總經理徐繼武。作為一家始建于1965年,2001年改制為民營集團公司的企業,建工集團集建設施工、科研實驗、地產開發、道路園林等為一體,見證了濱州改革開放的發展歷程,也伴隨著濱州的發展不斷成長壯大。

正是基于這樣的家庭背景,在很多初次了解徐冬的人看來,徐冬就是“含著金鑰匙出生”的幸運兒。

2002年,徐冬到加拿大學習企業管理,在求學期間即開始了自主創業歷程。“留學的時候一開始的學費是由家里資助的,但是適應國外的生活后就開始自己掙學費,經濟上開始獨立,盡量不再給家里添負擔。”徐冬說。

回國后,徐冬重新開始了自主創業歷程。2010年5月,徐冬著手運營濱州經濟開發區建工材料試驗有限公司,憑借“公正  科學 嚴謹  守信”的經營理念,從加強公司人員隊伍、增強人員凝聚力入手對公司進行徹底改革,當年即實現效益翻倍增長;2011年,徐冬入手鋁合金業務;2012年,徐冬成立設備租賃公司……在徐冬的創新經營下,一家家企業相繼崛起并實現業績的突飛猛進,徐冬也在自主創業的路上不斷積累著經驗。

自主經營公司的這幾年,徐冬將“信譽第一”作為經營企業的信條,用誠信和腳踏實地穩扎穩打的作風贏得了業界的認可和好評,實現著自己的價值。

>>>以信為本,他用“誠信”掀開企業發展新的篇章

2014年,因為前期業務拓展迅猛崛起的山東濱州建工集團遇到了發展難題:資金周轉遇到困難、勞務分包出現合同糾紛、借用集團資質的外地公司不守信用致使集團信譽受損……接踵而至的問題,一次又一次將建工集團推到了風口浪尖。

危急時刻,已近花甲之年的山東濱州建工集團原董事長兼總經理徐繼武決定將企業交接給事業已有所成的徐冬。風雨飄搖之際,2015年3月份,徐冬正式接掌山東濱州建工集團董事長兼總經理。

從經營“自己完全說了算”的“年輕”自主企業到接手有著數十年坎坷發展歷程、人際關系復雜的“龐大”的建工集團,這對于當時年僅33歲的徐冬來說是不小的挑戰,用他自己的話來說無異于“從駕駛驅逐艦到駕馭航母”的感覺。但作為土生土長的濱州人,“不服輸”、“有股子犟勁兒”的徐冬還是毅然接手集團,也從此開啟了濱州建工集團新的發展篇章。

那段時間,正好是中海聚龍花園的建設時期。

“剛接手時,面臨的難題不少。從自身來說對相關業務領域不是很熟悉,甚至一些工程術語也是一知半解。”徐冬說。為了盡快熟悉和了解集團業務,徐冬開始天天往工地跑,甚至吃住在工地,從一線工人、項目經理到原先的集團管理層,徐冬不厭其煩的向其了解相關業務。盡管已身為董事長兼總經理,但工地上的徐冬卻經常一身土滿臉灰,活脫脫像是一線的建筑工人。

功夫不負有心人。憑借著勤奮學習和“犟勁兒”,短短數月時間,徐冬就對集團相關業務領域有了精準了解和把握,并結合自己身所學的管理專業和前些年積累的管理實踐,對企業開始進行“改造”,使企業按照自己的意愿煥發新的活力。

接手集團后,經過梳理思考,徐冬將重塑企業信譽、打造建工新形象作為重要抓手,將其一以貫之的“誠信”二字融入到集團改革之中。

中海聚龍花園建設初期,因前期與集團合作的外地公司信譽問題曾導致工地建材難以在規定時間內到位,徐冬了解情況后親自出面,在集團資金暫時未能到位的情況下,嚴格按照雙方約定履行承諾,自掏腰包進行墊付。建材商了解情況后,后期主動將所需建材送到工地,保證了工程的順利進行。

“對企業而言,‘信譽’就是生命和發展的動力,是企業的金字招牌。一旦信譽沒有了,企業也就失去了發展的動力!信譽受損,對企業來說將是致命的傷害!”徐冬說。基于此,在集團業務領域的每個環節,徐冬嚴格將信譽二字進行了貫徹實施,并將重塑和維護集團“誠信”形象落實到具體實際行動中。

如今,山東濱州建工集團連續多年被評為省市重合同守信用單位,業務量逐年遞增,集團實力得到進一步增強,徐冬用實際行動擦亮了本土企業的金字招牌。

>>>心念本土,“本土企業應該為本地 發展做出自己的努力”

無論是自主創業還是接掌建工集團,徐冬都沒有忘記回饋社會,以本土企業的責任情懷助力本地發展。

2013年,徐冬投資開發的濱州經濟技術開發區中海老年公寓項目動工建設,并投入使用。項目使用面積達4000余平方米,占據著中海聚龍花園優質沿街房的位置。作為經濟技術開發區第一所老年公寓,公寓秉持著“為政府分憂、替兒女盡孝、讓老人幸福”的服務宗旨,集居住、飲食、醫療、學習、娛樂、關懷等全方位保健于一體,為老年人提供了近二百個床位和全天候照護。

盡管軟硬件建設均達到經濟技術開發區乃至全市翹楚,但與當前社會上部分養老機構每月收費六七千元甚至上萬元不同,中海老年公寓每月每床位收費僅不到兩千元。干凈整潔服務周到的中海老年公寓,也因此得到眾多老年人青睞,甚至“一床難求”。

“剛投資老年公寓時,有不少人認為我是頭腦發熱,也有人認為我是看中了其中的利益。但拿出所建項目的優質地段,以目前剛夠護理人員工資的收費標準運營養老院,如果說我有所圖的話,那就是希望更多老年人能夠頤養天年,能夠切實為政府解憂,為兒女盡孝,讓本土企業為當地發展做出應有的貢獻。”徐冬說。

“作為土生土長的本土企業,濱州建工集團在發展中享受到了當地經濟社會改革發展所帶來的紅利,更對未來的發展充滿信心!在今后的發展中我們將進一步扎根本土,為本地發展貢獻出我們的力量,為建設富強濱州加油助力!”徐冬說。

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